20000万元是多少人民币

...1994年猪肉大约2元每斤，2019年11月约38元每斤。上涨19倍。2、用住房价格代表大件耐用商品对比。1994年的中国绝大部分地方的住房还没有货币化，也就还没有完全市场化，房价不像其它商品充分市场化，但可以做为参考。1994年以深圳房价平均价约6700元每平方米，到2019年深圳房价平均55000，上涨约9倍。3、服务类价格，比如读书、医疗、通讯、等，读书所花费上涨最多，如果按大学生一年所用生活费为标的，1994年大学年费用1600元，2019年大学生约3万（包含学费和生活费），上涨约19倍。医疗费用按一次门诊费用1994年约10元，2019年约120元，上涨12倍。通讯费用是下降的。工业产品总体价格变化不太大，比如洗车、彩电、消费类电子产品一直是降价的。只简单地举出上述几类物资价格变化，再加上是那个世代的经过者，总体上认为人民币是在贬值的，1994年的2万元人币，综合现在的购买力，大约值现在的25万元。数字2万怎么写的1、数字2万写法：200002、人民币小写：￥20000.00元或￥20，000.00元（注意：20...

2017年房贷利率是多少

...房贷款平均利率4.44%，上升19.37个百分点。一线城市首套房贷款平均利率小幅上涨，除上海外其他三城均破5.25%。2017年10月北上广深一线城市首套房贷款平均利率分布在4.90%至5.35%的区间内，北京首套平均利率为5.28%、广州为5.31%、深圳为5.35%，另外多个二线城市首套房贷款平均利率保持上浮，整体上浮幅度缩小。商业银行实行新利率，如果贷款期限超过一年的，每年1月1日调整一次贷款利率。如果在贷款期限内没有调整基准利率，贷款利率将不调整。参考资料：人民网-年关将至房贷额度吃紧利率上涨2017年农行房贷的利率是多少各地银行机构允许依据各地不同政策在基准利率基础上执行浮动，建议就近咨询网点实际执行利率情况。2017房贷利率是多少1、截止2016年10月22日，各大银行执行的房贷基准利率为：贷款1-3年的为4.75%贷款5年以上的为4.9%。不同银行可以根据银行自身情况及申请贷款人的个人征信情况做适当的调整。2、房贷利率，是指用房产在银行办理的贷款，该贷款要按照银行规定的利率支付利...

2013年社平工资是多少

...最低工资标准不包括延长法定工作时间的工资报酬、以货币形式支付的住房补贴和伙食补贴；不包括中班、夜班、高温、井下、有毒、有害等特殊工作环境和劳动条件下的津贴；不包括相关法规规定的社会保险福利待遇。2013年深圳平均工资是多少?2013年深圳在岗职工平均工资是5218元.深人社发〔2014〕52号各参保单位、参保人：根据深圳市统计局发布的《关于2013年深圳市平均工资数据的说明》，本市2013年度在岗职工年平均工资为62619元（折合成月平均工资为5218元）。据此，自2014年7月1日起至2015年6月30日止，我市各项社保缴费基数和待遇计发中涉及市上年度在岗职工月平均工资的，均按5218元月的标准计算。特此通知。深圳市人力资源和社会保障局2014年6月30日

2021年交强险多少钱?

...B；3、甘肃、吉林、山西、黑龙江、新疆5个地区实行以下费率调整方案C；4、北京、天津、河北、宁夏4个地区实行以下费率调整方案D；5、江苏、浙江、安徽、上海、湖南、湖北、江西、辽宁、河南、福建、重庆、山东、广东、深圳、厦门、四川、贵州、大连、青岛、宁波20个地区实行以下费率调整方案E。浮动因素浮动方案方案A方案B方案C方案D方案E上一个年度未发生有责任道路交通事故-30%-25%-20%-15%-10%上两个年度未发生有责任道路交通事故-40%-35%-30%-25%-20%上三个及以上年度未发生有责任道路交通事故-50%-45%-40%-35%-30%上一个年度发生一次有责任不涉及死亡的道路交通事故0%0%0%0%0%上一个年度发生两次及两次以上有责任不涉及死亡的道路交通事故10%10%10%10%10%上一个年度发生有责任道路交通死亡事故30%30%30%30%30%汽车交强险是多少钱一年多少1、6座以下的家庭自用车第一年投保交强险的价格是950元；2、6-10座的家庭自用车第一年投保交强险的价格是1100元；3、6座以下的企业非营业用车第一年投保交强险价格是...

2017年男职工陪产假是有多少天

...会议于2016年2月23日表决通过关于修改《上海市人口与计划生育条例》的决定，提倡一对夫妻生育两个子女。符合法律法规规定生育的夫妻，女方除享受国家规定的产假外，还可以再享受生育假30天，男方享受配偶陪产假10天。[2]l深圳市劳动法关于男士陪产假的规定：女职工满23周岁依法登记结婚后怀孕生育第一个孩子(包括生育双胞胎和多胞胎)的初产妇，可延长产假30天，并给予男方护理假10天——第一胎双胎的话，男方没有护理假。l河北：晚婚晚育给予男方护理假十天，《河北省人口与计划生育条例》第三十二条规定：公民晚婚晚育，应当获得奖励。按法定结婚年龄推迟三年以上结婚的为晚婚;已婚妇女二十四周岁以上第一次生育的为晚育。实行晚婚的，奖励婚假十五天；实行晚育的，奖励产假四十五天，并给予男方护理假十天。奖励婚、产假期间，享受正常婚、产假待遇。l重庆：护理假15天，《重庆市人口与计划生育条例》第二十六条第四款规定：符合法律法规规定生育的女职工产假期间，男...

社保交17年退休能领多少钱？

...，贫困地区1500元左右。2017年退休没交个人养老保险34年工龄有多少工资。34年工龄养老金个人9200元。如果在南京退休，每月大致可以拿6100元-6800元左右养老金；如果在广州退休，每月大致可以拿7100元-7700元左右养老金；如果在深圳退休，每月大致可以拿7800元-8400元左右养老金；如果在北京退休，每月大致可以拿8600元-9200元左右养老金；如果在上海退休，每月大致可以拿8900元-9500元左右养老金；如果在西藏退休，每月大致可以拿12800元-13400元左右养老金。综上，，工龄34年，正常应该在上述的6个省市其中之一。我在北京交了十七年半社保能领多少钱一个月？社保交满15年退休后每月能领多少钱，是因人因地而异的。养老金的多少与当地上年度的在岗职工平均工资，个人缴费指数，个人账户储存额以及退休年龄有关，所以不同地区的基础养老金有所不同，同一地区不同退休人员的养老金也会略有差异。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预...

2017年广西最新的社保缴费基数及最低标准新规定

...的0.5%～2.5%（浮动的根据单位的危险系数来定的，越危险缴费比例就越高）。全部单位出，没有个人部分。生育：工资总额的0.7%，全部单位出，没有个人部分。能说细一点吗？我的工资为1850.公司为小企业，那应该交多少钱的税深圳二档社保个人缴费多少深圳社保二档缴费标准如下：1、养老保险：公司缴纳13%，个人缴纳8%；2、医疗保险：缴费最低基数为6054元，公司缴纳0.6%，个人缴纳0.2%，在社保局绑定定点医院可申请报销门诊费用，任何医保定点医院的住院费用可申请报销；3、失业保险：公司缴纳2%，个人缴纳1%；4、公积金：公司缴纳5%，个人缴纳5%。深圳社保二档标准：深圳社保一档和二档主要分为缴费标准（一档：5%+0.2%（企业单位）、个人：2%；二档：单位：0.5%+0.1%；个人：0.2%）、报销待遇（住院待遇一致，门诊待遇有差距）、参保人群（一档参保人群为具有本市户籍的在职人员等区别。

社保交了17年以后可以领多少？

...领取。可以先看下这篇文章什么是社保？社保有什么用？一文弄懂至于能领多少钱的问题，要看看养老金的发放政策，一般都是以当地上一年，每个月的平均工资作为计算值。当然，现在各地每年的月平均工资都比往年高。就拿深圳来说，从1991年的418元，提高到了2017年的7480元，26年的时间翻了18倍。所以我们活得越久，每月能领到手的钱就越多，在一定程度上还是可以抵抗通货膨胀的。而且根据专业统计，如果以我们每年自己交的那部分保费来计算的话，基本上退休5年后，社会养老保险的收益率差不多可以达到6%，收益还是挺高的，退休后也能拿到不少养老金。除了可以退休后能按月领取养老金，买了养老保险的人还可以享受丧葬补助金和抚恤金，也就是参保人要是不幸去世了，家属就可以领取一笔钱，不过具体的金额要以各地的标准为主，如果想了解这方面的信息，大家可以拨打自己地区的社保局电话12333咨询一下。专心保是一个专业的保险测评平台，服务全网用户超700万人，关注我们，将会...

25岁未婚，因工伤死亡，赔偿多少合理？

...能涉及刑事犯罪问题。为此，在赔偿问题上，一定程度上还需要考虑刑事处理方面的内容。根据《侵权责任法》第18条，被侵权人死亡的，近亲属有权请求侵权人承担侵权责任。交通死亡案件中，近亲属是法定的赔偿权利人。在深圳市，一起交通事故死亡案件，赔偿数额可为多少？影响死亡赔偿数额的因素有3个，分别是事故各方当事人的事故责任、因死亡带来的法定赔偿项目以及死亡赔偿标准。具体为：一、事故各方的事故责任事故责任影响赔偿数额表现在交强险理赔之后，根据《交通安全法》第76条，交通事故由机动车保险公司优先在交强险有责或是无责的责任限额内进行保险理赔，不足的部分，按照事故责任大小在当事人之间进行分担。死亡案件的损害数额通常几十万，交强险不能完全理赔，这样，事故责任就会影响家属可获赔的赔偿款。交通事故死亡赔偿标准

沈阳市历年在岗职工社会平均工资是多少

...个地区上调了最低工资标准，23省份调整了工资指导线。数据显示，上海月最低工资标准和小时最低工资标准仍为全国最高。25日，人社部年终会议上透露的数据显示，已经有19个地区调整了最低工资标准。分别为：重庆、陕西、深圳、山东、北京、上海、天津、山西、青海、甘肃、云南、四川、江西、贵州、内蒙古、河南、浙江、江苏、河北。五、虽然增长幅度达到了两位数，但14.1%仍是近年最低水平。人社部数据显示，2011年全国24个省份调整最低工资标准，平均增幅22%；2012年25个省份调整最低工资标准，平均增幅20.2%；2013年全国27个地区调整了最低工资标准，平均调增幅度为17%。六、据中新网记者不完全统计，全国已有北京、天津、上海、广东等23个省（区、市）发布了2014年企业工资指导线。企业工资指导线由基准线、上线和下线构成，是给当地企业合理确定工资增长水平的参考依据，但并不具有强制性。沈阳工资标准2015年沈阳市人力资源市场工资指导价位沈阳的平均月薪是多少？？