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义务

  • 5000块钱的工资交多少税

    ...务院制定的行政法规的规定执行。任何机关、单位和个人不得违反法律、行政法规的规定,擅自作出税收开征、停征以及减税、免税、退税、补税和其他同税收法律、行政法规相抵触的决定。第四条法律、行政法规规定负有纳税义务的单位和个人为纳税人。法律、行政法规规定负有代扣代缴、代收代缴税款义务的单位和个人为扣缴义务人。纳税人、扣缴义务人必须依照法律、行政法规的规定缴纳税款、代扣代缴、代收代缴税款。《中华人民共和国社会保险法》第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。第二十六条职工基本医疗保险、新型农村合作医疗和城镇居民基本医疗保险的待遇标准按照国家规定执行。第二十八条符合基本医疗保险药品目录、诊疗项目、医疗服务设施标准以及急诊、抢救的医疗费用,按照国家规定从基本医疗保险基金中支付。月入50...

  • 贷款35万20年月供多少

    ...房资质审核后,一般10个工作日就会出具审核结果。如果审核通过,开发商会通知购房者前来签订购房合同。(现房:现房买卖合同;期房:商品房预售合同)签订购房合同时,要注意看合同中有无空白条款,补充协议中的权利义务是不是对等、违约责任和赔偿有没有写清楚,交房日期和交房标准是否清晰等等。支付首付款,一般售楼处都会有pos机,刷卡支付的银联小票要收好,等着拿开发商开具的首付款发票。一般当天就能拿到。⑥贷款如果有银行的工作人员驻扎在售楼处,购房者可将准备好的材料交给银行。放贷时间与银行办理速度、楼房封顶情况有关。以北京为例,期房的话,商贷、市管公积金贷款的放贷时间在封顶之后,国管公积金贷款房贷时间与是否封顶无关。⑦收房验房购房者需要等开发商通知收房,注意收房时间。验房时要仔细核验房屋的每个细节,也可以找专业人士来验房。查看“三证两书一表”,如果开发商拿不出这些证件,可以拒绝收房。⑧交税收房后,需要到地税局办理...

  • 25岁未婚,因工伤死亡,赔偿多少合理?

    ...怎么样,都要参考。国家赔偿二十岁人死亡赔偿多少钱第十七条受害人遭受人身损害,因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,赔偿义务人应当予以赔偿。受害人因伤致残的,其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失,包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费,以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费,赔偿义务人也应当予以赔偿。受害人死亡的,赔偿义务人除应当根据抢救治疗情况赔偿本条第一款规定的相关费用外,还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。52岁的人车祸死了,赔偿多少钱?交通事故死亡赔偿案件的复杂性在于死亡案件还可能涉及刑事犯罪问题。为此,在赔偿问题上,一定程度上还需要考虑刑事处理方面的内容。根据...

  • 士官的工资一般都是怎么算的啊?

    ...工资是12500元,二级军士长11500元,三级军士长10500元,一级上士9500元,二级上士7800元,中士6700元,下士5600元。其中:定向培养士官入伍后由部队按照新选取士官供应办法和标准统一发放被装,在新兵训练和岗前培训期间,按义务兵新兵标准发放津贴(1100元)。培训对象毕业后,由所接收部队按照规定权限下达士官命令,时间统一为当年7月1日起算,并执行现役士官的工资标准和享受相关待遇,确定工资档次时比照同年度部队选取的士官高2个工资档次,其警衔为下士第2年,从下达士官命令的当月起,按照相应的士官工资标准发放工资(一期士官基本工资约5600元,二期约6700元,三期约7800元,四期约9500元,不含岗位津贴。工资随服役年龄和国家政策调整逐年增长)。二、2022定向培养士官的待遇如何?2022定向培养军士批准入伍后至首次授予军衔期间,按照第一年度义务兵标准发放津贴、保障伙食,享受相应医疗、保险和抚恤等待遇;授予军士军衔后,自军衔起算之日起执行军士工资及相关待遇标...

  • 当兵两年退伍有多少钱?

    ...多少钱?退伍军人的退伍费组成部分很多,不同军龄、不同兵种、不同地区、不同个人情况也不尽相同。仅告诉你,除了一些其他费用外,服役期不满12年的战士,不再负责工作安置后,一次性退伍金是按每服役一年4500元发给。义务兵是两年服役期,那么就是9千元。一期士官服役期是5年,那么就是22500元。地方民政局根据当地情况酌情发给,一般按与部队平齐的标准计发,就是再给每年4500元。武装部不给钱。【辟谣】当两年兵退伍能拿十几万?真相:没有解析:现在义务兵的月津贴为600-700元。两年零三个月的津贴总额是(60012)+(70015)=17700元。退役金为每服役一年4500元,两年为9000元。退伍时给一个月的伙食费和一个月的津贴,大约为700+700=1400元。以上都是现金支付,能直接使用(但退役金是要回到家乡民政局报到后,才能激活取出)。其他都是无法直接使用的金额:医疗保险和养老保险。因此,退伍时的总收入不过在1万元左右(部队发放的部分)。加上两年的津贴费,大概在17700元+12000元=2...

  • 当兵五年退伍能拿多少钱?

    ...限(军龄)发给退伍补助费。其中入伍前系地方职工、未计领退职费的,按军龄计发退伍补助费;如入伍前系军队编内职工,未领退职费的工龄可与军龄合并计算计发退伍补助费。现在谈退伍费还为时过早,只能参照2013年的标准。义务兵退伍费大约3千左右(不同地区不同兵种不统一),若选择自主就业,则发给每服役一年4500元的中央政府下拨的退役士兵自主就业补贴金,两年就是9千元,义务兵大概就是这么多了,加起来为12000元-2万元左右。五年、八年、12年等等,以此类推。2013年退伍费义务兵:13050。下士(一级士官)(农业户口)退伍费:57592。(大中城市户口)退伍费:50279。(县市以下户口)52229。中士(二级士官)(农业户口)退伍费:98174。(大中城市户口)退伍费:83771。(县市以下户口)87528。上士(三级士官)(农业户口)退伍费:177660。(大中城市户口)退伍费:150642。(县市以下户口)157597。(选择转业的士官不按此标准核发)四级士官(四级军事长)(农业户口)退伍费:277...

  • 社保滞纳金是多少

    ...或者补足的主体是社会保险费征收机构,给予罚款的主体是有关行政部门。如果是社保经办机构征收的,由于其是事业单位,没有行政处罚权,故应当由社会保险行政部门作出处罚决定。(2)滞纳金属于间接强制执行,是一种敦促义务人履行义务的手段,其征收标准应当适度、合理,既不能太高,也不能太低。关于滞纳金的起算时间点,应当是自欠缴之日起即加收滞纳金。(3)经责令限期缴纳或者补助,用人单位逾期仍不缴纳或者补足的,处以罚款。这里的“欠缴数额”是用人单位所欠的社会保险费金额,不包括滞纳金。(4)本条的违法主体只有用人单位,不包括个人。社保滞纳金一个月多少相关的用人单位如果说未按时足额缴纳社会保险费的,那么也可以由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者是补足,并且要自欠缴之日起,也可以按日加收万分之五的滞纳金;如果说逾期仍不缴纳的,也是可以由有关的行政部门处欠缴数额一倍以上的三倍以下的罚款。滞纳金计算方式如下:每月应该缴社会的保险费...

  • 个人养老金到时候能领多少

    ...险待遇。今年46岁,交保险5年,50岁退休,能拿多少退休金养老保险前20年按60%交,后5年按100%交,50岁退休了能拿3000养老金养老保险,全称社会基本养老保险,是国家和社会根据一定的法律和法规,为劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限,或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。养老保险是社会保障制度的重要组成部分,是社会保险五大险种中最重要的险种之一。养老保险的目的是为保障老年人的基本生活需求,为其提供稳定可靠的生活来源。国家规定:在劳动者年老或丧失劳动能力后,根据他们对社会所作的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件,按月或一次性以货币形式支付的保险待遇,主要用于保障职工退休后的基本生活需要。可能很多人不知道,我们存放在养老金账户里的钱,是有收益的。比如在2015年,广东省的收益利率为2.12%;2016年,人社部通知把记账利率统一为8.31%。这个收益率还算可以,并且作为一份额外收入,会实打实地...

  • 2月份的工资如何算?

    ...各种补贴。加班加点工资是指按规定支付的加班工资和加点工资。特殊情况下支付的工资包括:根据国家法律、法规和政策规定,因病、工伤、产假、计划生育假、婚丧假、事假、探亲假、定期休假、停工学习、执行国家或社会义务等原因按计时工资标准或计时工资标准的一定比例支付的工资;附加工资、保留工资。

  • 手机App摇一摇过于灵敏将被治理是怎么回事,手机App摇一摇过于灵敏将被治理介绍

    ...么回事  手机APP开屏广告,摇一摇就乱跳转走着路打开软件,手机不小心晃一下就自动跳转  近期,在工信部指导下,中国信通院、电信终端产业协会联合多家行业重点企业制定并发布实施相关标准。  一是强化明示告知义务。指出应向用户清晰明示要执行或触发的交互动作及结果预期。  二是细化参数设置参值。提出将摇一摇动作的设备加速度设置为不小于15米每平方秒,转动角度不小于35度,操作时间不少于3秒等一系列参考数值,确保APP在走路、乘车、拾起放下终端设备等日常生活场景中,信息窗口不会出现误触发而跳转的情况。  三是保障用户选择权。明确未经用户主动选择同意,不得强迫下载、安装、打开APP,不得使用欺骗误导用户的图片、文字和链接进行页面跳转或使用第三方APP。  具体内容见下图

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