兰兰入职3个月后发现怀孕公司是否可因需裁员与其解除劳务合同-支付宝蚂蚁新村小课堂2022年8月17日题目答案

大家平时一定要好好维护自己的合法权益，尤其是工作之后更要熟读劳动法，劳动法对于劳动者起着保障的作用，也是我们用来维护权益的依据。那么今天的问题就是兰兰入职3个月后发现怀孕，公司是否可因需裁员与其解除劳务合同？接下来小编就为各位带来《支付宝》蚂蚁新村小课堂2022年8月17日题目答案，一起来看看吧！

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《支付宝》蚂蚁新村小课堂2022年8月17日题目答案

兰兰入职3个月后发现怀孕，公司是否可因需裁员与其解除劳务合同

能

不能

正确答案：不能

答案解析：

解析:根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十二条第四款规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同:(四)女职工在孕期、产期、哺乳期的。”